问题:创新能力是指顺利完成以原有的知识、经验为基础,创建新事物活动过程...
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问题:克服困难体现了工作者的能力、责任、意志,也是自我实现的一种重要方式。反映内在核心激励需要()A、工作的自主性B、工作创造性C、工作挑战性D、工作任务完整性...
问题:小赵在团队中总是能够创新,时常产生各种新的想法,他在团队中扮演的角色是()A、谋士B、实施者C、推动者D、领导...
问题:下面几种类型中属于团队的是()A、旅行团B、候机旅客C、龙舟队D、乐队...
问题:柔情管理有助于()A、攻克难关B、加大惩罚力度C、增强企业凝聚力D、强制完成任务...
问题:()也称敏感训练法。A、互动小组法B、角色扮演法C、视听技术法D、个别指导法...
问题:专业技术人员创新团队合作存在的障碍有()...
问题:下列不属于发送者的障碍是()A、表达能力不佳B、对信息的筛选C、信息传递不全、不及时或不适时D、对信息的过滤...
问题:具备()是领导力最为显著的一个特征。A、尊重和重视他人B、敏锐的洞察力C、高度的战略素养D、注重与时俱进...
问题:团队激励方式从激励的手段分不包括()A、威胁的激励B、奖励的激励C、个人发展的激励D、关系型的激励...
问题:书面沟通包括()A、备忘录B、信件C、组织内发行的期刊D、布告栏及其他任何传递书面文字或符号的手段...
问题:专业技术人员创新团队目标具有哪些特征()A、一致性B、具体性C、责任性D、合作性...
问题:创新的“新”并非表现在()A、开辟相对新的知识领域B、对原有的错误知识进行修正C、顺着原有知识的思路往前推进一步D、已有知识和新知识的融合和创造...
问题:关于知识经济叙述不正确的是()A、是创新的灵魂B、以创造性人才为依托C、以高科技产业和智力为支柱D、最重要的特征就是知识和技术的创新...
问题:下面几种类型中属于团队的是()...
问题:()是指人们表现出来的解决问题可能性的个性心理特征,是完成任务、达到目标的必备条件。A、性格B、能力C、气质D、兴趣...
问题:在创新的过程中我们理论联系实际,既要好好学习书本的知识,接受理论的指导,但也要看到书本上知识的局限性,以杜绝()A、经验型障碍B、权威型思维障碍C、书本型思维障碍D、从众型思维障碍...
问题:创新团队建设过程中容易出现的障碍主要来自于合作的不利和()。A、合作障碍B、思维障碍C、缺乏创新D、缺乏信任...
问题:团队精神是一个高效团队的灵魂。下列哪一项不是对团队精神内涵的体现...
问题:只有坚持有所为、有所不为、()重点突破的战略才有可能在激烈的竞争中迅速崛起。A、独立思考B、大胆创新C、选准方向D、团队智慧...