问题:教学过程中矫正的类型与方法有哪些?...
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问题:团队学习指()A、集体的学习B、讨论式的学习C、从深度汇谈开始,通过学习系统思考等学习的技巧和交流,提高素质D、有辅导的学习...
问题:在各类沟通方式中,电子媒介沟通在渠道丰富度上最高。...
问题:《就业促进法》树立了一面旗帜()的旗帜。...
问题:课堂培训中知识点之间过渡的方法有哪些?...
问题:综合课大体包括如下几个组成部分()。...
问题:请列举成人学员的主要特点并阐述成人培训应把握的原则。...
问题:培训需求调查中,使用开放式问卷调查的作用是()。A、缩小所收集信息的范围;B、限制所能搜集信息的范围;C、最大限度增加所能搜集信息的范围;D、发掘对方的想法和观点。...
问题:道德规范和法律规范的区别是什么?...
问题:请简述课件设计中脚本的含义?...
问题:教学过程的设计一般应经过引导学员获得()知识,引导学员()知识,引导和组织学员进行(),()知识四个阶段。...
问题:仿真模拟大大节省了实际操作设备的配置要求,()好,可靠性高。...
问题:多媒体教学课件设计是运用系统方法分析教学问题和教学目标,建立解决...
问题:人员素质测评的核心问题,就是通过对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等的衡量评价,尽可能地谋求()A、科学合理B、人职匹配C、岗位匹配D、优化组合...
问题:《关于进一步加强人才工作的决定》提出了人才评价的根本标准是()...
问题:端正职业态度可以促进培训师工作能力的提高,这里所说的工作能力主要...
问题:教案编写是企业培训教学的重要基础工作,教案包括以下哪些关键要素和...
问题:当教材涉及范围广、内容多且复杂时,可以组织或发动有关领域的专家、...
问题:敬业的含义包括()A、恪尽职守B、勤奋努力C、享受生活D、精益求精...
问题:上好课的基本要求有目的明确、()、()、()、气氛热烈、组织严密...