问题:员工待岗期间原则上按()发放工资。A、当地最低工资标准(扣除保险后)B、当地最低工资标准C、当地平均工资标准D、当地平均工资标准(扣除保险后)...
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问题:病假工资发放标准:员工停止工作连续医疗期在()个月以内的,全额发放基本工资和津贴补贴;医疗期超过()个月的,按60%的比例发放基本工资。A、3;3B、5;5C、6;6D、7;7...
问题:待岗属于员工惩处中的()方式。A、组织处理B、纪律处分C、经济处分D、记过...
问题:女职工哺乳期间,每天每班劳动时间内的两次哺乳时间,视为()。A、正常出勤B、请事假C、旷到D、请病假...
问题:()是劳务服务类合同的业务主管部门。A、总公司办公室B、总公司人力资源部C、财务资产部D、经营管理部...
问题:员工应严格遵守考勤纪律,各类休假期满后应按时上班,无故超假且又擅自不归者,按()处理。A、事假B、病假C、旷工D、正常出勤...
问题:国家及地方政府有关部门授予的各类荣誉称号,按照“()”的原则,总公司一般不再进行物质奖励。A、就高B、谁授予、谁奖励C、就低D、公开公平...
问题:总公司或各单位订立有关企业设立、合并、分立、联营、解散、破产、重组改制、股权转让、重大投资、捐赠等重大合同的,应在每季度的前()内将上一季度签订的重大合同报上级主管单位备案.A、5日B、10日C、15日...
问题:记过处分期为()个月。A、3B、6C、9D、12...
问题:合同承办部门不得指定()作为合同承办人。A、全民工B、集体工C、临时借用人员、劳务派遣人员...
问题:员工()停止工作治疗须请病假。A、因公负伤B、非因公负伤C、自然灾害D、有事...
问题:记大过处分期为()个月。A、6B、9C、12D、18...
问题:新疆光源电力实业总公司考勤管理办法适用于总公司及所属各单位()。A、在岗员工B、派遣员工C、集体员工D、全民员工...
问题:盖章的空白合同、授权委托书、已签订的合同等遗失的,应及时向当地()报案,并登报声明。A、工商管理部门B、公安机关C、税务管理部门D、行政管理部门...
问题:()按照专业分工和专业管理需要,负责制定本专业奖惩制度(细则),提出本专业相关奖惩建议,报总公司员工奖惩工作办公室。A、总公司职能部门B、人力资源部C、董事会D、员工奖惩办公室...
问题:合同审核意见应当明确、具体。不得使用“原则同意”、“()”、“基本可行”、“已阅”等模糊性表述。A、拟同意B、基本同意C、不填写审核意见...
问题:累计工作满20年以上的员工,请病假累计()个月以上的,不享受当年的年休假,当年度已休假的,次年不享受休假。A、1B、2C、3D、4...
问题:员工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,在停工医疗期内享受工伤假伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。A、3B、6C、9D、12...
问题:合同抬头、落款、()或者姓名,应与其企业法人营业执照(或营业执照)、组织机构代码证或身份证所记载的内容一致。A、印章的名称B、注册资金C、经营范围D、成立时间...