电力总公司团队文化的核心理念是（）、（）、（）、（）
推进福建省银行业信贷文化建设，关键要准确把握信贷文化的核心理念及其内涵，把良好信贷文化的核心理念贯彻落实到信贷工作全过程。
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电力总公司企业文化建设重点要提高三个成果：培育（），打造（），塑造（）
星火团队文化的核心理念是（）、（）
电力总公司企业文化建设的基本原则是什么？
2005年，电力总公司在企业文化建设上，主要建设“五型”文化，即（）、（）、（）、（）、（），以特色文化推动企业持续健康发展。
以企业的最高目标为核心理念的企业文化类型属于（）。A、竞争型企业文化B、目标型企业文化C、创新型企业文化D、团队型企业文化
以下对跨文化团队的显在劣势描述错误的一项是（）.A、跨文化团队的成员的价值观可能会有相当大的差别B、跨文化团队成员间很难建立信任C、跨文化团队中的多文化团队易出现“团队分裂”的现象D、跨文化团队中的双文化团队的工作绩效往往低于其他两类的团队
