基金管理人的合规政策应明确所有员工和业务条线需要遵守的基金原则，以及识别和管理合规风险的主要程序，内容不包括〔〕。A.合规管理部门的功能和职责 B.合规管理部门的权限 C.合规负责任人的合规管理职责 D.合规管理部门的薪资待遇
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合规管理部门的职责包括（ ）。 Ⅰ．制订并执行风险为本的合规管理计划 Ⅱ．审核评价基金管理人各项政策、程序和操作指南的合规性 Ⅲ．协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训 Ⅳ．决定公司的合规管理部门的设置和职能A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
基金管理人的合规审核不包括（ ）。A.制定合规审核机制 B.确定合规审查人员 C.合规审核调查 D.合规审核评价
基金管理人的合规管理部门实施的合规风险评估和测试，包括（ ）。 Ⅰ.通过现场审核对各项政策和程序的合规性进行测试 Ⅱ.询问政策和程序存在的缺陷并进行相应调查 Ⅲ.合规性测试结果通过合规风险报告路线向上报告 Ⅳ.所有合规性测试结果最终需要报告中国证监会派出机构A.Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ B.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ C.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ D.Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ
基金管理人的合规管理目标不包括（ ）。A.实现对合规风险的有效识别和管理 B.建立健全基金管理人合规风险理体系 C.促进基金管理人全面风险管理体系的建设 D.确保基金持有人依法合规经营
基金管理人的合规管理部门实施的合规风险评估和测试，包括（ ） Ⅰ.通过现场审核对各项政策和程序的合规性进行测试 Ⅱ.询问政策和程序存在的缺陷并进行相应的调查 Ⅲ.合规性测试结果通过合规风险报告路线向上报告 Ⅳ.所有合规性测试结果最终需要报告中国证监会派出机构A.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ B.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ C.Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ D.Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ
基金公司合规管理的目标包括（ ） Ⅰ.建立健全基金管理人合规风险管理体系； Ⅱ.实现对合规风险的有效识别和管理； Ⅲ.促进基金管理人人员的稳定； Ⅳ.确保基金管理人依法合规经营'A.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ B.Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ C.Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ D.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
