某国有企业工人的工资水平按有关规定从低到高分为一级至五级，根据表20-2中该企业按2012年底工人工资状况整理的累积频数分布表，该企业工资等级为四级的工人占全体工人的百分比为()。A:50% B:67.5% C:35% D:85%
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2013年某企业共有工人500人，这些工人的工资水平从低到高分为一级到五级。根据该企业工人工资状况整理累积频数分布表如下：则2013年该企业工资水平为三级的工人有( )人。A.80 B.150 C.190 D.400
2015年某公司共有员工300人，这些员工的工资水平从低到高分为一级到五级。该公司员工工资累积频数分布表为：则2015年该公司工资水平为五级的员工有（）人A.24 B.92 C.100 D.276
某单位共有职工80人,学历水平从低到高分为五级根据该单位职工学历水平整理累积频数分布表如下：则该单位拥有硕士研究生学历的有( )人。A.4 B.8 C.28 D.32
2013年某企业共有500人，这些工人的工资水平从低到高分为一级到五级。根据该企业工人工资状况整理累积频数分布表如下：则工资水平三级的人数为（）人。A.80 B.190 C.150 D.400
某国有企业的工人工资水平从低到高分为一级到八级，其中工资等级为五级这一组的向下累积人数为120人，这120人是指()。A:五级及五级以上的人数 B:五级及五级以下的人数 C:四级及四级以上的人数 D:四级及四级以下的人数
某国有企业的工资水平按有关规定从低到高分为一级至五级。根据下表中该企业按2012年底工人工资状况整理的累积频数分布表，该企业工资等级为四级的工人占全体工人的百分比为()。A:50% B:67.5% C:35% D:85%
