A.医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资
B.张某可享受不超过6个月的医疗期
C. 公休、假日和法定节日包括在医疗期内
D.医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同
2008年张某初次就业到甲公司工作。 2015年初,张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。 A.医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资 B.张某可享受不超过6个月的医疗期 C.公休、假日和法定节日不包括在医疗期内 D.医疗期内,甲公司不得对张某进行无过失性辞退或经济性裁员
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2008年张某初次就业到甲公司工作。 2015年初,张某患重病 向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。 A. 医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资 B. 张某可享受不超过 6个月的医疗期 C. 公休、假日和法定节日不包括在医疗期内 D. 医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同
2008年张某初次就业到甲公司工作。2015年年初,张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。A.医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资 B.张某可享受不超过6个月的医疗期 C.公休、假日和法定节日不包括在医疗期内 D.医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同
甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为 3000 元,实际工作年限 8年,在甲公司工作 3年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000 元。 要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。 关于张某在工作中突发先天性心脏病的法律后果,下列表述中,正确的是( )。A.张某在工作中突发先天性心脏病应认定为工伤 B.张某可享受12个月的停工留薪期待遇 C.张某可享受3个月的医疗期待遇 D.张某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算
(2016年) 2008年张某初次就业到甲公司工作。 2015年初,张某患重病 向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。 A. 医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资 B. 张某可享受不超过 6个月的医疗期 C. 公休、假日和法定节日不包括在医疗期内 D. 医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同
(2017年)甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作。公司又为其另行安排了其他工作岗位,但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知:张某月工资为 3000 元,实际工作年限 8年,在甲公司工作 3年;甲公司所在地月最低工资标准为 2000 元。 要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。 关于张某在工作中突发先天性心脏病的法律后果,下列表述中,正确的是( )。A.张某在工作中突发先天性心脏病应认定为工伤 B.张某可享受12个月的停工留薪期待遇 C.张某可享受3个月的医疗期待遇 D.张某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算
(2016年)2008年张某初次就业到甲公司工作。2015年年初,张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。A.医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资 B.张某可享受不超过6个月的医疗期 C.公休、假日和法定节日不包括在医疗期内 D.医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同