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某企业实行限额计税工资办法,计税工资每月800元。2005年该企业职工平均人数为100人,通过“应付工资

题目

某企业实行限额计税工资办法，计税工资每月800元。2005年该企业职工平均人数为100人，通过“应付工资”科目计入管理费用的工资额为100万元，并相应提取了职工福利费用、工会经费和职工教育经费：另外，当年在管理费用中列支了50万元的无食堂补助等补助性费用。该企业纳税时工资项应调增( )万元。

A．4

B．4.7

C．54

D．63.45

参考答案和解析
正确答案：B
解析：允许扣除的计税工资为100×0.08×12=96(万元)，允许扣除的三项经费为96×(14%+2%+1.5%)=16.8(万元)，企业实际扣除100×(1+17.5%)=117.5 (万元)，应调增117.5-96-16.8=4.7(万元)。
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