不包含在劳动合同期限之内
包含在劳动合同期限之内
部分包含在劳动合同期限之内
部分不包含在劳动台耐期限之内
下列关于劳动者试用期的说法中,正确的是()A、试用期不包含在劳动合同期限内 B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 C、试用期内劳动者不得解除劳动合同 D、初次订立劳动合同的,合同可以仅约定试用期
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根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同试用期的下列表述中,不正确的是( )。A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期 B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同,可以约定试用期 C.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 D.试用期包含在劳动合同期限内
(2014年)根据劳动合同法律制度的规定,下列关于试用期的表述中,正确的有( )。 A.订立固定期限劳动合同应当约定试用期 B.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 C.试用期包含在劳动合同期限内 D.订立无固定期限劳动合同不应约定试用期
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项表述中,正确的有( )。 A.用人单位违反规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正 B.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 C.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限 D.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
试用期是用人单位与劳动者在劳动合同中协商约定的对对方的考察期,劳动合同中规定的试用期应()。A、不包含在劳动合同期限之内B、包含在劳动合同期限之内C、部分包含在劳动合同期限之内D、部分不包含在劳动台耐期限之内
我国劳动合同法对约定试用期次数的规定是,同一用人单位与同一劳动者只能约定()试用期。
用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者约定试用期的,如何处理?