在任务清单法中，收集“姓名、性别、职位序列号”等信息的问题属于“清单性问题”。
设计被调查者基本情况、客观行为等问题，如年龄、性别教育程度等内容，均属于调查问卷中的（ ）。A、事实性问题B、主观性问题C、趋向性问题D、解释性问题
点击查看答案
外国人向我公安机关报告在我境内丢失了财物、护照和中国海关行李申报单并要求出具证明的，向所在地公安机关申办提交书面报告，内容包括：（）A、姓名、性别、国籍、护照号码、签证签发地B、姓名、性别、国籍、被盗或丢失的经过和物品清单。C、姓名、性别、国籍、职业、来华身份或事由、国外住址、被盗或丢失的经过和物品清单。D、姓名、性别、国籍、职业、来华身份或事由、护照号码、签证签发地、入境口岸、时间、国外住址、被盗或丢失的经过和物品清单。
文献分析法一般用于收集工作的原始信息，编制（）。A、工作清单B、任务清单初稿C、工作说明书初稿D、工作关系说明书
以工作为基础的系统性工作分析方法包括（）。A、任务清单分析法B、要素分析法C、功能性职位分析法D、任务性职位分析方法E、关键事件法
在任务清单法中，用于对调查对象进行分类的问题属于（）A、“传记性问题”B、“清单性问题”C、“背景信息问题”D、“任务描述问题”
是一种结构化的工作分析问卷，分析对象是管理职位和督导职位，由任职人员自己完成的是（）。A、管理职位描述问卷法B、职位分析问卷法C、职能工作分析法D、任务清单分析系统
