人际或组织管理的冲突又可细分为项目中个人之间的冲突和项目中部门之间的冲突。
按管理要素不同可将工程项目冲突分为（）。A、人际或组织管理的冲突B、资源管理的冲突C、合同管理的冲突D、安全及环境管理的冲突E、施工单位与设计单位之间的冲突
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工程项目冲突按照参与主体不同可以分为（）A、承包商与业主之间的冲突B、承包商与监理之间的冲突C、业主与监理之间的冲突D、合同管理的冲突E、组织管理的冲突
冲突有（）和（）的冲突。A、上下级之间B、人际间C、组织间D、群体间E、部门间
发生在两个或多个组织之间的冲突称为（）A、组织间冲突B、群体间冲突C、人际冲突D、个体内部冲突
工会与管理层之间的冲突属于（）A、人际忡突B、部门冲突C、组织冲突D、群体冲突
根据内容划分，冲突可以分为（）A、目标冲突、认知冲突、感情冲突、程序冲突B、建设性冲突、破坏性冲突C、个人冲突、人际冲突、群体冲突D、人际冲突、群体冲突、组织间冲突E、积极性冲突、消极性冲突
个人与个人之间的冲突是各种冲突的基础，如厂长同科长之间的冲突，科长同科员之间的冲突，直线管理人员同职能专家之间的冲突等，这些冲突都属于（）A、部门冲突B、人际冲突C、群体之间的冲突D、群体内部的冲突
