女工“五期保护”是指对女工在月经、怀孕、生育、()、()间采取的保护措施。
某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。 A、安排正在哺乳未满1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B、安排怀孕6 个月的女工钱某从事夜班工作 C、安排怀孕期间女工赵某从事第3 级体力劳动强度的劳动 D、批准女工王某只能休产假120 天
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某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。A、 安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B、 安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作 C、 批准女工王某只能休产假120天 D、 安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动
下列工作安排中,属违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。A.安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工刘某从事资料整理工作 B.安排怀孕期间女工章某从事第3级体力劳动强度的劳动 C.安排怀孕6个月的女工赵某从事夜班工作 D.批准女工朱某只能休产假120d
某施工企业的下列安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定( )。 A.安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B.安排怀孕 8 个月的女工钱某从事夜班工作 C.安排怀孕期间女工赵某从事 3 级体力劳动强度的劳动 D.批准女工王某只能休产假 120 天 E.安排 17 周岁的女工周某加班
按照新预规的规定,女工生育保险已经在()中考虑。
以下哪些是《女职工劳动保护规定》()A、女工产假为90天B、不得在女工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资C、怀孕7个月以上的女工,一般不从事夜班劳动D、有不满周岁婴儿的女工,每天给予两次哺乳时间E、以上都是
对于女性的保护措施,下列哪项是不正确的?()A、保障男女平权B、立法保护妇女C、禁止妇女工作D、禁止虐待妇女