( )通常指以工时或完成产品件数计算员工的劳动报酬。A.薪金 B.薪资 C.奖金 D.工资
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()通常指员工超额劳动的报酬。[2013年5月三级真题]A:收入 B:奖励 C:薪金 D:工资
(2017年5月)()是员工超额的劳动报酬。 A.工资 B.奖励 C.津贴 D.福利
( )通常指员工超额劳动的报酬。 A.收入B.奖励C.薪金D.工资
支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬是指()。A、工资B、奖金C、津贴D、补贴
奖金是对员工有效超额劳动的报酬,作为培养员工对企业的归属感和忠诚心的独特手段。
内在报酬通常指员工所得到的各种货币收入和实物。