与技能培训相适应的培训方法包括（ ）。A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法
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与技能培训相适应的培训方法包括( )A: 工作传授法 B: 模拟训练法 C: 项目指导法 D: 个人指导法 E: 实习或练习法
测评者不布置议题，在进行过程中也不出面干预的情境模拟测试方法是（ ）。A.无领导小组讨论 B.案例分析法 C.决策模拟竞赛法 D.公文处理模拟法
在培训过程中，教室布置的决定因素有哪些？
在培训过程中，教室布置的决定因素有（）。A、参训人员人数B、培训活动形式C、课程正式程度D、学员参与程度
不同的培训课程需要利用不同的培训方法，以下最适合于态度培训的方法是（）。（2011年5月二级真题）A、课堂讲授B、情景模拟C、示范模拟D、角色扮演
促销人员的培训方法主要包括（）。A、课堂培训法B、会议培训法C、模拟培训法D、实地培训法
