简述权变组织理论的理论观点。
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什么是组织行为学的“权变观点”?
关于人力资源管理系统即高绩效工作系统对组织绩效的影响,目前学者将之分为()A、一般观点、权变观点、完型观点B、一般观点、最佳实践观点、权变观点C、一般观点、最佳实践观点、完型观点D、权变观点、完型观点、综合观点
对冲突进行管理就是要坚持权变的观点。()
多选题战略性人力资源管理的主要观点包括( )。A普适性观点B权变性观点C配置性观点D系统性观点
名词解释题领导权变理论
名词解释题权变理论学派