权力分散与守恒
责任不可下推
劳动专门化与合作
最佳跨度
按照组织理论,管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的( )原则。
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以下内容中,( )属于组织设计的基本原则。A.综合效益原则B.权力分散与守恒原则C.责任不可下推原则D.才职相称原则E.最佳跨度原则
下列属于组织设计的基本原则的是( )。A.创新性原则 B.目标至上原则 C.责任不可下推原则 D.最佳跨度原则 E.职责与权力一致原则
按照组织理论,管理组织的结构、职能、专业分工、权力、跨度、生产专门化及其合作关系可以根据组织目标的变化及外部环境因素的变化适时合理调整。这体现了组织设计的( )原则。A.职能分工 B.组织优化 C.适应性 D.专业与权力结合
在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低,这体现了组织设计的( )。A.最佳跨度原则| B.组织优化原则 C.职责与权力一致原则 D.分工与合作原则
根据( )设计组织是建立组织结构的基本方法。A.组织优化原则 B.最佳跨度原则 C.责任不可下推原则 D.权力分散与守恒原则
( )原则是指在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次和管理跨度.职责和权力.分工与合作等方面实现效率最高和组织运行费用最低。A.组织优化 B.职能分工 C.责任不可下推 D.统一指挥