不可剥离性
能动性
实效性
抽象性
无法衡量性
人力资源作为一种重要而又特殊的资源，除了能动性外，还具有以下特征（ ）。A、生物性B、时效性C、再生性D、排他性E、社会性
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人力资源具有以下特征（）A、能动性和可控性B、资本性和持续性 C、独立性和活动性D、实效性和可再生性 E、依存性和可替代性
人力资源最根本的特征是（）A、不可剥夺性B、时代性C、时效性D、能动性
人力资源最基本、最重要、最本质的特征是（）。A、能动性B、不可剥夺性C、生物性D、时效性
人力资源与其他资源相比，有其独特、鲜明的特征：（）。A、双重性B、能动性C、持续性D、时效性E、社会性
人力资源的特征是（）A、能动性B、不可剥夺性C、生物性D、时代性E、时效性F、连续性
人力资源具有（）特征A、能动性；再生性；两重性；社会性B、能动性；不可再生性；两重性；社会性C、能动性；不可再生性；双重性；可比性D、能动性；再生性；两重性；自然性
