专业技术人员个人压力来源主要包括：（）A、个性特点B、家庭C、经济问题D、职业发展

第1题

(2017年11月)弗里德曼提出的行为模式关注的是（ ）对压力的影响。 A.家庭问题 B.经济问题 C.生活条件 D.个性特点

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第2题

职业生涯发展条件中的内部条件包括（）。A、个性特点B、学习状况C、行为习惯D、自信心E、职业能力

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第3题

在职业压力模式中，所谓的“组织外的压力”包括（）。A、家庭问题B、生活危机C、财务问题D、生涯发展

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第4题

压力的来源主要包括社会环境因素、组织因素、家庭因素、个体差异等。

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第5题

压力的来源主要包括社会环境因素，组织因素，家庭因素，（）等.A、文化底蕴因素B、公司发展方向C、个体差异D、自身经济度因素

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第6题

影响职业发展管理的因素中，个人因素不包括（）。A、心理特质B、生理特质C、学历D、家庭背景

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第7题

个人生活因素会影响员工的工作压力水平，这些因素涉及（）等方面。A、家庭问题B、经济问题C、生活条件D、员工个性特点E、人际关系

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