能体谅他人，也是对领导者的一项要求。
下列哪项不属于协同领导的优势 ( )。A.团体成员可以获益于两个领导者的生活经验B.协同领导者可以在如何与他人、团体建立关系方面，提供榜样C.协同领导者能互相提供有价值的回馈D.协同领导可能是对员工时间利用的最佳方式
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（）是指对领导者影响其他人的能力有较大作用的个人品质，如自我认识、对自己能力的信心、信息联系的能力以及对任务的了解等。A“领导者的理解”B“领导者的品质”C“领导者的权变”D“领导者的周期”
沟通技巧主要包括自信的态度、体谅他人的行为、适当提示对方、（）、善用询问与倾听。A、肯定他人的行为B、协调与他人关系C、有效地直接告诉对方D、善与他人合作
“要求我们在服务过程中，既要严于律己，更要宽以待人。要多体谅他人，多理解他人，学会与服务对象进行心理换位，而千万不要求全责备，咄咄逼人。”是志愿服务礼仪的哪一项原则？（）A、尊重的原则B、宽容的原则C、真诚的原则D、理解的原则
职业礼仪所遵循的原则即（）。A、关心他人需要B、表明敬业精神C、体谅别人和尊重别人D、服务他人
下列哪种说法是正确的？（）A、尊重他人权利只是一项法律义务B、尊重他人权利只是一项道德义务C、尊重他人权利既是一项法律义务，也是一项道德义务D、尊重他人权利既非法律义务，也非道德义务
在领导行为四分图里，对体制与体谅之间的关系表述不正确的是（）。A、低度体制，高度体谅B、高度体制，低度体谅C、高度体制，中度体谅D、低度体制，低度体谅
