魏源说：不知人之短，不知人之长，不知人长中之短，不知人短中之长，则不可以用人，不可以教人。这句话反映了领导用人的哪一方面：（）。
当二公之初守，宁能知人之卒不救，……亦见其自比于逆，设淫辞而助之攻也。给这段话分层，并概括大意。
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当二公之初守，宁能知人之卒不救，……亦见其自比于逆，设淫辞而助之攻也。这段文字采用什么修辞？
当二公之初守，宁能知人之卒不救，……亦见其自比于逆，设淫辞而助之攻也。这段话驳斥了哪种谬论？
“不唤人知不己知，唤不知人也”是（）自谏的格言。
“不患人之不己知，患不知人也。”此句出自：（）A、《论语》B、《大学》C、《老子》D、《孝经》
“生有知人之明，死有贵神之灵”这是形容（）的话。
管理是从认识人。尊重人开始的。现代领导用人理念最突出的标志是（）A、奖勤罚懒B、察言观色C、舍长就短D、知人善任
