我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是（）。
有重大贡献的高级专家包括哪些人？
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随着企业工资制度改革的深入，国家目前试行的企业工资分配制度主要有（）。A、工资指导线制度B、工资集体协商制度C、劳动力市场工资指导价位制度D、人工成本预测预警制度E、企业经营者年薪制度
按照有关企业行政管理规定，以下可以适用年薪制的人员是（）A、企业中实行不定时工作制的人员B、国务院聘请的有特殊贡献的专家C、企业的经营者D、企业高级技术人员
我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是（）。A、政府高级公务员B、国务院聘请的有特殊贡献的专家C、企业的经营者D、企业高级技术人员
下列（）可作为个人授信VIP业务授信对象。A、科级以上政府公务员B、高效益、高收入企业事业单位高级管理人员C、对宁波银行有较大贡献的客户D、宁波银行员工的配偶
北京市选评首批享受政府特殊津贴技师，各类企业中在生产、服务一线岗位上，有突出贡献的技师、高级技师、已特聘或拟选拔特聘的首席技师，经企业推荐和有关部门审核，均可参加评选。北京市开评首批享受政府特殊津贴技师，直接目的是（）
我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制，其适用范围是（）。A、国务院认定的有特殊贡献的专家B、企业的经营者C、企业高级技术人员D、政府高级公务员
