因履行集体合同发生争议,经()解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构(),仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院()。
因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可依法申请仲裁、提起诉讼。A、签订B、履行C、订立D、检查
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因( )发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。A.签订集体合同B.履行集体合同C.终止集体合同 ┨εD.中止集体合同
因()发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。A:签订集体合同 B:履行集体合同 C:终止集体合同 D:中止集体合同
《工会法》第二十条进行了规定:因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。A、人力资源部B、工会C、劳动争议调解委员会D、劳动争议仲裁委员会
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,下列选项正确的有()。A、仲裁委员会处理因履行集体合同发生的劳动争议,应当按照三方原则组成仲裁庭处理B、因履行集体合同发生的劳动争议,仲裁委员会可以优先立案,优先审理C、因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁D、因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成且尚未建立工会的,由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁
因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会不能单独依法申请仲裁、提起诉讼,须由劳动者自行申请仲裁或者提起诉讼。