人力资源部协同防损部可以通知或者不通知的情况下，开启员工更衣柜进行检查，是否正确
机构编制管理机关开展检查工作时的程序表述，正确的有（）A、机构编制管理机关拟订方案并根据管理权限报批立项后，就可以发出检查通知B、特殊情况下，机构编制检查可以不事先通知C、重大检查活动，机构编制管理机关可以会同监察机关联合进行D、任何情况下，机构编制检查都必须事先通知
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机构编制管理机关开展检查工作时的程序表述，正确有（）A、机构编制管理机关拟订方案并根据管理权限报批立项后，就可以发出检查通知B、特殊情况下，机构编制检查可以不事先通知C、重大检查活动，机构编制管理机关可以会同监察机关联合进行D、任何情况下，机构编制检查都必须事先通知
停机检查时下列做法正确的是（）。A、只要切断电源并且通知中控就可以进行检查。B、可以直接进行检查。C、必须切断电源并挂警示牌后才可进行检查。
下列哪些不属于员工转正必办手续？（）A、人力部通知用人部门完成试用期考核B、用人部门通知员工办理转正C、完成审批D、人力部办理转正手续
在新员工报到前3－5个工作日，人力资源部需要向相关部门发出新员工到岗通知，发布到岗通知的目的在于使相关部门知道新员工到职信息，做好相关前期准备工作。相关部门包括（）A、用人部门B、资产管理部（或行政管理部）C、IT管理部（或信息系统管理部，MIS）D、其它流程接口人
关于何时通知被拘留人家属或单位的法律规定是（）。A、应当24小时内通知B、任何情况下都必须第一时间通知C、特殊情况下可以不通知D、特殊情况下可以暂不通知，特殊情形消失后，立即通知
进行离职面谈时，哪一点不正确（）。A、面谈中至少留10分钟时间通知员工B、至少一天前作计划C、避免周末、假日或者员工的重要纪念日通知员工D、在电话里通知员工
