既利于调动上级医务人员的积极性，又利于下级医务人员迅速成长的医际关系模式是（）。
以下关于医务人员之间的关系，下列哪项说法是错误的A．良好的医务人员之间的关系有利于医务人员的成长B．良好的医务人员之间的关系会使医院的各项工作效益提高C．良好的医务人员之间的关系有利于医学事业的发展D．不良的医务人员之间的关系可能会导致医患矛盾和纠纷E．医务人员之间的关系是医患关系的内在表现
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医学道德权利的作用不包括A、保证医学职业的声誉和社会地位 B、调动和提高广大医务人员履行职业道德义务的积极性和主动性 C、有利于促进患者配合诊疗的积极性 D、有利于医务人员维护和促进人类健康中发挥更大作用 E、使病人产生良好的心理效应
既有助于调动上级医务人员的积极性，又有利于下级医务人员迅速成长的医际关系模式A.相互竞争型 B.指导-被指导型 C.相互参与型 D.主从型 E.并列-互补型
扁平型组织结构有利于信息沟通，有利于调动下级人员的积极性。A对B错
既有助于调动上级医务人员的积极性，又有利于下级医务人员迅速成长的医际关系模式（）A、主从型B、指导-被指导型C、并列一互补型D、相互竞争型
处理好医际关系的意义：（）A、利于医学事业的发展B、利于医院整体效应的发挥C、利于医务人员成才D、利于建立和谐的医患关系E、以上都对
下列对医际关系的伦理意义描述不准确的是（）。A、有利于医学事业发展B、有利于医务人员成才C、有利于取得更高的经济收益D、有利于医院集体力量的发挥E、有利于建立和谐的医患关系
