组织目标决定培训目标。
培训目标来源于（ ）。A.培训需求分析 B.培训过程 C.领导决定 D.培训教师选定
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下列关于培训的目标说法正确的有()A:培训的目标应解决员工培训要达到什么样标准的问题 B:对合格、熟练、优秀一类的词语无法量化 C:将培训目标具体化、数量化、指标化和标准化 D:在众多的培训资源中，选择何种资源，最终要由培训方式来决定 E:培训的目标要能有效地指导培训者和受训者
正确表述组织与目标关系的说法是（）。A、组织是目标能否实现的决定性因素B、组织是目标能否实现的基本因素C、组织是目标能否实现的惟一决定因素D、目标决定组织E、组织决定目标
关于组织与目标之间关系的叙述，（）是正确的。A、系统的目标决定了系统的组织B、系统的组织决定了系统的目标C、组织是目标能否实现的决定因素D、目标是组织能否实现的决定因素E、影响一个系统目标实现的主要因素除了组织以外，还有人的因素，以及生产与管理的方法与工具等
对绩效管理培训计划的制定与执行起决定作用的是（）A、组织资源B、组织特征C、组织领导D、明确的组织目标和绩效管理目标
培训教材针对培训目标选用的原则是（）。A、与培训目标相适相符B、低于培训目标C、高于培训目标D、高于学员目标
培训工作必须要与组织目标相结合
