劳动力配置计划是施工现场平衡、调配劳动力的依据，是根据施工方案和（）进行编制的。
根据根据土方开挖的难易程度不同，可将土石分为八类，以便选择施工方法和确定劳动量，为计算（ ）提供依据。A、机具B、劳动力C、平衡调配D、工程费用E、场地规划设计费用
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下列属于专项方案编制内容的是（）。A、工程概况B、编制依据C、施工工艺技术D、施工管理方法E、劳动力计划
编制进度计划的作用不包括（）。A、确定各个施工项目及其主要工程工种B、确定建筑施工现场的劳动力、材料等C、确定施工机具的需要数量和调配情况D、跟踪检查、数据采集和偏差分析
一个施工企业，当已知劳动力需要数量以后，应根据承包到的施工项目，按其（）和工种需要数量进行配置A、劳动力需要量计划B、费用计划C、施工进度计划D、材料需要量计划
（）是指企业劳务管理人员根据企业自身施工生产需要和劳动力市场供求状况所指定的，从数量和质量方面确保施工进度和工程质量所需劳动力的筛选、引进以及管理的计划。A、劳务管理计划B、劳动力需求计划C、劳动定额完成情况D、劳动力总需求计划
劳动力配置计划是根据施工方案和施工进度计划进行编制的。
（）不是施工机械选择的依据A、施工部署B、施工方案C、劳动力的配备D、总进度计划
