在定员方法中，适用于辅助性生产、服务性工作或教育、卫生等单位的是（）。
下列定员方法中，（）主要适用于从事服务性或辅助性等类岗位的非直接生产人员的定员。A、按比例定员法B、按劳动效率定员法C、按设备定员法D、按组织机构、职责范围和业务分工定员法
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在企业劳动组织与定员工作咨询方法中，主要适用于手工操作为主的工种的定员计算方法是（）.A、劳动效率定员法B、设备定员法C、岗位定员法D、比例定员法
秘书工作在领导工作中具有（）A、辅助性B、枢纽性C、服务性D、协调性
在定编定员的方法中，组织根据其生产任务和员工的工作效率以及出勤率等因素来计算定编定员人数的方法被称为（）。
适用于一切能够用劳动定额表示生产工作量的工种或岗位的定员方法是（）A、劳动效率定员计算法B、设备定员计算法C、岗位定员计算法D、比例定员计算法
一般适用于企业内各种辅助性生产或服务性工作单位的定员，是（）。A、按劳动效率定员法B、按设备定员法C、按岗位定员法D、按比例定员法
单选题在企业劳动组织与定员工作咨询方法中，主要适用于手工操作为主的工种的定员计算方法是（）.A 劳动效率定员法B 设备定员法C 岗位定员法D 比例定员法
