邮件转运工作相对其它岗位具有工作量大,生产条件艰苦,体力劳动强度大,属于()型作业方式。
工作岗位调查的内容主要应包括( )。A.本岗位工作任务的性质 B.本岗位劳动强度 C.本岗位在职人员的姓名 D.本岗位责任 E.担任本岗位所需要的体力
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市场薪酬调查的被调查岗位,应在()等方面与本企业岗位具有可比性。A:工作性质 B:岗位职责 C:劳动强度 D:薪酬水平 E:在岗人数
工作岗位评价依据工作岗位的( )等基本要素,确立企业各个岗位的相对价值和相互之间的层级关系。A.责任权限 B.劳动强度 C.工作条件 D.技能要求 E.效益大小
劳动强度岗位评价指标的分级标准包括( )。A.体力劳动 B.工时利用率 C.劳动姿势 D.劳动紧张程度 E.工作轮班制
女大学生孙某毕业后被企业录用。孙某为了锻炼自己,主动要求到最苦、最累、最脏的岗位上工作。企业不得安排的工作是()。A.有毒有害工作 B.低温、冷水作业 C.矿山井下工作 D.3级体力劳动强度的工作
导游服务是一项脑体高度结合的工作,其中体力消耗大主要表现在( )A.工作量大 B.工作时间长 C.劳动强度大 D.长期在外作业 E.劳动效率高
邮件转运员的岗位职责是()。A负责接收各类总包邮件B负责按计划发运总包邮件C负责火车、汽车、轮船总包邮件的押运工作D负责各类总包邮件的贮转、分拣、制单等内部处理作业