对收费人员量化管理考核()、()、()和()等四个方面。
管理的数量化是指在管理中普遍运用量化指标,并以此对员工工作进行考核和奖惩的管理方法。()
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人员考核的内容,要从()、()、()、()四个方面进行考核。
对于账户行服务的考核,一般可从速度、质量、收费等几个方面进行考核
对中层管理人员的工作绩效考核实行百分制量化考核。
本质安全管理由人员、设备、环境、管理四个要素构成,具备量化管理、均衡管理、()和持续管理四个特征。A、系统管理B、安全管理C、平衡管理D、定性管理
电务安全风险主要包括四个方面:管理、()、人员和环境。
客户服务中心考核体系包括那两方面的考核?()A、对客服代表的考核和对现场值班经理的考核B、对客服代表的考核和对培训老师的考核C、对客服代表的考核和对业务指导人员的考核D、对客服代表的考核和对管理人员的考核